通讯员 刘齐志

　　近年来，张家口市蔚县通过完善落实“四项制度”，全力提升离退休干部服务管理水平，扎实推动新时代老干部工作高质量发展。

　　注重政治关怀，落实荣退制度。为切实增强退休干部的政治荣誉感和组织归属感，引导老同志践行初心使命，发挥模范作用，蔚县县委组织部制定《关于做好干部荣誉退休有关工作的通知》，以点带面，在全县推行落实。截至目前，已为全县56名新退休干部完善落实荣誉退休制度，受到广大退休干部好评。

　　注重思想关怀，落实日常教育管理监督制度。注重发挥党组织作用，加强对离退休党员教育引导和管理监督。督促指导相关部门建立完善离退休干部党员党建制度，组织主题党日、送学上门、领导干部讲党课、集体提醒谈话等活动，确保离退休党员干部离岗不离党、退休不褪色。

　　注重生活关怀，落实精准联系离退休干部制度。县委老干部局建立离退休干部基本信息及个人需求表，认真梳理离休干部的实际困难和意见建议，推动关心关爱工作开展。县委组织部青年干部发挥“扛红旗、争先锋”精神，与10位离退休干部建立“一对一”服务，倾力做好关心关爱离退休干部联络员工作。全县84个机关企事业单位、1838名联络员与4609名退休干部建立联系，通过上门谈心、电话沟通，及时了解离退休干部日常生活情况，妥善解决离休干部反映的诉求。

　　注重信息关怀，落实老干部工作通报制度。通过组织离退休干部考察县内外重点工程、召开座谈会等形式，让老干部了解全县经济发展情况。县委、县政府每年召开两次全县工作情况通报会，向全县离退休干部通报社会经济发展情况并广泛征求意见建议。各单位、各部门通过座谈会、党支部活动等形式及时通报省市县重点工作情况，并把党的关怀及时传达到老干部心里。